Дорофєєв, Олександр Вікторович2026-02-122026-02-122025-12-31Персонал і фінанси як інноваційні ресурси проєктного менеджменту кластероутворюючих підприємств у смартекономіці / Л. Ганущак-Єфіменко та ін. Фінансово-кредитна діяльність: проблеми теорії та практики. Київ. 2025. № 5 (64). С. 513-533. DOI: 10.55643/fcaptp.5.64.2025.49-67https://dspace.pdau.edu.ua/handle/123456789/20529У роботі досліджено роль персоналу та фінансів як ключових інноваційних ресурсів проєктного менеджменту кластероутворюючих підприємств у контексті становлення смартекономіки. Визначено, що ефективне управління людським і фінансовим капіталом забезпечує підвищення економічно-фінансової безпеки, стійкості й конкурентоспроможності підприємств. На основі порівняльного аналізу діяльності провідних агрохолдингів і аграрних компаній України охарактеризовано специфіку їхніх бізнес-моделей і визначено індикатори кадрової стабільності, технічного стану, фінансової автономії й рентабельності. Застосування економетричних моделей із використанням панельних даних дозволило виявити значний вплив продуктивності праці та фінансової стійкості на результати діяльності кластерних підприємств. Запропоновано інтегральний підхід до оцінювання ефективності управління персоналом і фінансами, що базується на системі комплексних показників і дозволяє мінімізувати ризики у високоневизначеному середовищі. Обґрунтовано, що інноваційність у використанні кадрових і фінансових ресурсів формує основу для синергетичного розвитку кластерних об’єднань, сприяє стратегічній адаптивності підприємств і посилює їхній потенціал у глобалізованій економіці.ukперсоналфінансиінноваційні ресурсипроєктний менеджменткластероутворюючі підприємствасмартекономікаекономічно-фінансова безпекапродуктивність праціфінансова стійкістьконкурентоспроможністьArticle