Сазонова, Тетяна ОлександрівнаКонстантинович, А. В.2026-06-252026-06-252026-04-23Сазонова Т. О., Константинович А. В. Особливості управління трудовим потенціалом підприємства в сучасних умовах. Менеджмент ХХІ століття : глобалізаційні виклики : матеріали Х Міжнародної науково-практичної конференції, 23 квітня 2026 р. Полтава : ПДАУ, 2026. С. 178-181.https://dspace.pdau.edu.ua/handle/123456789/21775Трудовий потенціал підприємства – це сукупна здатність персоналу організації, підприємства до продуктивної праці, трансформації ресурсів у додану вартість та адаптації до динамічних змін ринкового середовища. Вона охоплює як реалізовані, так і неактуалізовані можливості працівників, що формуються під впливом низки факторів. Управління трудовим потенціалом підприємства передбачає не просто роботу з кадрами, а стратегічну комплексну діяльність в системі управління персоналом в умовах постійної невизначеності. Якщо раніше фокус був на стабільності, то зараз – на адативності та життєстійкості.ukтрудовий потенціал підприємстваключові аспектикомпонентиArticle