Публікація:
Бізнес в умовах воєнного стану: кадровий дефіцит і шляхи його подолання

Ескіз
Дата
2026
Автори
Світлична, Алла Василівна
Волкова, Неля Василівна
Мирна, Ольга Володимирівна
Назва видання
ISSN
Назва тому
Видання
"Наукові інновації та передові технології", м. Київ
Дослідницькі проекти
Структурні одиниці
Випуск видання
Анотація
В статті відзначено, що однією з найгостріших проблем, з якою зіштовхнувся бізнес в умовах воєнного стану є «кадровий голод» –дефіцит робочої сили. Як свідчать дані Європейської бізнес-асоціації, станом на початок 2025 року 71,0 % вітчизняних підприємств відчували гострий дефіцит кадрів. Саме від розробки ключових стратегічних рішень щодо вирішення цього питання залежить розвиток бізнесу в Україні сьогодні та у поствоєнний період. Саме тому метою дослідження стало вивчення основних викликів, що стоять перед бізнесом в умовах воєнного стану, зумовлених дефіцитом кадрів та пошук шляхів вирішення проблеми. Визначено, що кадровий голод в державі зумовлений передусім мобілізацією, масовою еміграцією, ухиленням від військової служби, бойовими втратами та стійким порушенням працездатності населення (інвалідність). Дефіцит робочої сили в Україні в найближчі десять років складатиме близько 4,5 млн осіб, що стрімко зменшує можливості нарощування виробництва та впливає на зрос тання номінальних і реальних заробітних плат. На сьогоднішній день жодного консолідованого рішення, яке б сприяло вирішенню кадрової кризи не існує.
Опис
Ключові слова
бізнес, підприємницька діяльність, трудові ресурси, дефіцит кадрів, воєнний стан
Бібліографічний опис
Світлична А., Волкова Н., Мирна О. Бізнес в умовах воєнного стану: кадровий дефіцит і шляхи його подолання. Наукові інновації та передові технології. 2026. №2(54). С. 777-785. DOI: https://doi.org/10.52058/2786-5274-2026-2(54)-777-785