Публікація: «Зелена» днк бізнесу: роль корпоративної культури у Реалізації соціальних проєктів та досягненні цілей сталого розвитку
Ескіз недоступний
Дата
2025
Автори
Сазонова, Тетяна Олександрівна
Жижка, Н. Г.
Прійдан, Н. І.
Назва видання
ISSN
Назва тому
Видання
Вісник Полтавського державного аграрного університету
Анотація
У сучасному глобалізованому та нестабільному бізнес-середовищі, завдання імплементації Цілей сталого розвитку у стратегічну й операційну діяльність підприємств набуває вирішального значення, формуючи траєкторію довгострокового розвитку та стратегічні переваги. Дослідження зосереджено на теоретико-методологічних та практичних аспектах розвитку корпоративної культури вітчизняного підприємства в контексті досягнення ЦСР. Актуальність дослідження зумовлена зміщенням акценту в менеджменті на соціальну відповідальність та інтеграцію екологічних, соціальних та економічних цілей у саму ДНК підприємства. Корпоративна культура трансформується із внутрішнього атрибута в ключовий стратегічний інструмент, що забезпечує довгострокову стійкість, конкурентоспроможність і здатність активно впливати на суспільні зміни. У статті використано загальнонаукові методи, системний аналіз, спостереження. Застосовано порівняльний аналіз для розмежування бізнес- та соціальних проєктів, виділено суттєві відмінності між ними за такими ознаками, як мета, джерела фінансування, цільова аудиторія, вплив та оцінка результатів.
Опис
Ключові слова
корпоративна культура, сталий розвиток, цілі сталого розвитку, соціальні проєкти, бізнес-проєкт, соціальна відповідальність, інклюзивна культура
Бібліографічний опис
Сазонова Т .О., Жижка Н. Г., Прійдан Н. І. «Зелена» днк бізнесу: роль корпоративної культури у Реалізації соціальних проєктів та досягненні цілей сталого розвитку. Вісник Полтавського державного аграрного університету (Серія «Економiка, управлiння та фiнанси»). 2025. Вип. 4. С. 69-74.
DOI https://doi.org/10.32782/pdau.eco.2025.4.10