Publication: Порівняльний аналіз ефективності традиційних методів самоменеджменту та підходів, інтегрованих з agile management
No Thumbnail Available
Date
2025
Authors
Федірець, Олег Володимирович
Зось-Кіор, Микола Валерійович
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
"Агросвіт", м. Київ
Abstract
У статті досліджено самоменеджмент, як здатність до саморегуляції для підвищення ефективності, що є ключовим усучасному світі, що вимагає дослідження когнітивних та емоційних механізмів. Паралельно зростає популярність Agile —ітеративного підходу, що цінує гнучкість та самоорганізацію команд, тісно пов'язаних із самоменеджментом на індивідуальному рівні. Актуальність дослідження зумовлена потребою в оптимізації особистої ефективності в умовах динамічного се-редовища, де традиційні методи можуть бути недостатніми, а інтеграція Agile залишається маловивченою. Наукова проблема полягає у порівняльному аналізі впливу традиційних методів та Agile-інтегрованих підходів на особисту та професійну ефективність, що потребує емпіричних досліджень для визначення оптимальних стратегій самоорганізації. Дослідження опирається на аналіз існуючих теорій самоменеджменту, зокрема його зв'язку з емоційним інтелектом, та розглядає поширені методи самоорганізації, такі як матриця Ейзенхауера, Kanban, SMART, WOOP, OKR, Pomodoro та GTD, підкреслюючи їхню спрямованість на оптимізацію особистих ресурсів. Водночас, констатується недостатність традиційних підходів у сучасному динамічному середовищі, що обгрунтовує необхідність інтеграції принципів Agile, які забезпечують гнучкість та ітерактивність.
Description
Keywords
самоменеджмент, Agile management, ефективність, традиційні методи, інтегровані підходи, тайм-менеджмент, адаптивність, конкурентоспроможність, інвестиції, цифровізація
Citation
Порівняльний аналіз ефективності традиційних методів самоменеджменту та підходів, інтегрованих з agile management / О. В. Федірець та ін. Агросвіт. Київ. 2025. №11. С. 62-70. https://doi.org/10.32702/2306-6792.2025.11.62